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          心理学院

          工业组织的研究团队

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          Griffith, R. L., Foster-Thompson, L., & Armon, B. (2014)。在国际化组织心理学课程。斯普林格INC。

          Griffith, R. L. & Peterson, M. (2006年)。申请人的行为,作假仔细检查。康涅狄格州格林威治。信息时代出版。

          古特曼一个。 (2000年)。 EEO法律和人事惯例。圣人。

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